Π.Κ. 78/19-7-2000
Ισχύς από 1/6/2000

Στην Αθήνα σήμερα 18 Ιουλίου 2000 παρουσία του Μεσολαβητού κ. Πετρόπουλου Αναστασίου, στα γραφεία του Ο.ΜΕ.Δ. (Πλ. Βικτωρίας αριθ. 7) οι κάτωθι υπογράφοντες, αφ ενός:

α. Δρακόπουλος Δημήτριος του Εμμανουήλ, Θεοδώρου Σταύρος του Χρήστου, Πρόεδρος και Γεν. Γραμματέας αντίστοιχα, νόμιμοι εκπρόσωποι της "Ομοσπονδίας Μισθωτών Τύπου και Χάρτου" και αφετέρου

β. Γραμματικάκης Κων/νος του Αριστοτέλη, Πρόεδρος και νόμιμος εκπρόσωπος "Ένωσης Ιδιοκτητών Ημερησίων Επαρχιακών Εφημερίδων (Ε.Ι.Η.Ε.Ε.)" συμφώνησαν και συναποδέχθηκαν τα παρακάτω:

`Αρθρο 1^ο
Ισχύς

Στις διατάξεις της παρούσας υπάγονται οι εργατοτεχνίτες τυπογράφοι (άνδρες και γυναίκες), που εργάζονται στις ημερήσιες επαρχιακές εφημερίδες όλης της χώρας, εκτός αυτών που εργάζονται στις ημερήσιες εφημερίδες Αθήνας και Θεσσαλονίκης.

`Αρθρο 2^ο
Βασικό ημερομίσθιο

α. Καθορίζεται για όλους τους εργαζόμενους που καλύπτει η παρούσα Σ.Σ.Ε. νέο βασικό ημερομίσθιο δραχμών 8.050, από 1.6.2000.

β. Όλα τα ποσοστιαία επιδόματα, που προβλέπονται, θα υπολογίζονται με βάση το ημερομίσθιο της προηγούμενης παραγράφου και τα διαμορφωμένα κάθε φορά νέα βασικά ημερομίσθια.

`Αρθρο 3^ο
Τριετίες

α. Τα κατώτατα όρια ημερομισθίων, προσαυξάνονται με επίδομα τριετιών προς 5%, για κάθε τριετία και μέχρι πέντε τριετίες.

β. Η προϋπηρεσία αναγνωρίζεται ανεξάρτητα από τον εργοδότη, στον οποίο προσέφερε ο εργαζόμενος τις υπηρεσίες του, με βάση το ασφαλιστικό του βιβλιάριο ενσήμων.

`Αρθρο 4^ο
Πολυετία

Χορηγείται επίδομα πολυετίας 7% μετά από 18 χρόνια υπηρεσίας.

`Αρθρο 5^ο
Επίδομα γάμου - γεννήσεως τέκνου

α. Το επίδομα γάμου 10% χορηγείται στους μισθωτούς άσχετα αν ο έτερος των συζύγων εργάζεται ή συνταξιοδοτείται ή ασκεί βιοποριστικό επάγγελμα. Επίσης το αυτό επίδομα χορηγείται και σε ευρισκόμενους σε κατάσταση χηρείας, διαζευγμένους, άγαμους γονείς (γονείς που απέκτησαν ή αναγνώρισαν το/τα τέκνα τους).

β. Εργαζόμενοι και εργαζόμενες, που υπάγονται στην παρούσα και που συνάπτουν γάμο, δικαιούνται να λάβουν άδεια γάμου μιας εβδομάδας, με αποδοχές, η οποία δεν συμψηφίζεται με την ετήσια κανονική άδεια, που προβλέπεται από τον Α.Ν. 539/1945.

γ. Σε περίπτωση γεννήσεως τέκνων, ο πατέρας δικαιούται δύο (2) ημέρες άδεια, για κάθε τέκνο.

`Αρθρο 6^ο
Ανθυγιεινό επίδομα

Χορηγείται επίδομα ανθυγιεινής εργασίας σε ποσοστό 15%.

`Αρθρο 7^ο
Επιπλέον άδεια

Οι ημέρες αδείας ισχύουν όπως αυτές προβλέπονται από το Ν.539/45 όπως συμπληρώθηκε με το Ν.1346/86 για τους έχοντες υπηρεσία μέχρι και πέντε (5) χρόνια.

Για τους εργαζόμενους που έχουν συμπληρώσει υπηρεσία στον κλάδο της τυπογραφίας από πέντε (5) μέχρι και δέκα (10) χρόνια παρέχονται τρεις (3) ημέρες επιπλέον αδείας.

Από 1.1.2000 εργαζόμενοι που έχουν συμπληρώσει υπηρεσία 10 ετών στον ίδιο εργοδότη ή προϋπηρεσία 12 ετών σε οποιοδήποτε εργοδότη και με οποιαδήποτε σχέση εργασίας, δικαιούνται άδεια 30 εργάσιμων ημερών, αν εφαρμόζεται σύστημα εξαήμερης εβδομαδιαίας εργασίας ή 25 εργάσιμων ημερών, αν εφαρμόζεται σύστημα πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας.

`Αρθρο 8^ο
Επίδομα αδείας

Το προβλεπόμενο από τις διατάξεις του Ν. 4505/66 επίδομα αδείας ορίζεται, για τους υπαγόμενους στην παρούσα, σε δεκαπέντε (15) ημερομίσθια για τους εργαζόμενους που έχουν συμπληρώσει μέχρι πέντε (5) χρόνια υπηρεσίας και σε δεκαεπτά (17) ημερομίσθια για τους πέραν των πέντε (5) ετών (συμπληρωμένων) υπηρεσίας εργαζόμενους, ανεξαρτήτως του τρόπου αμοιβής τους.

`Αρθρο 9<sup>ο</sup>
`Αδεια σπουδών

Σπουδαστές και μαθητές δικαιούνται δύο δεκαπενθήμερες άδειες, κατά τη διάρκεια των εξετάσεων.

`Αρθρο 10<sup>ο</sup>
`Αδεια τοκετού θηλασμού και προστασίας

α. Η συνολική άδεια της μητρότητας ορίζεται σε δεκαεπτά (17) εβδομάδες. Οκτώμισι (8 ½) εβδομάδες θα χορηγούνται υποχρεωτικά πριν την ημερομηνία του αναμενόμενου τοκετού και οι υπόλοιπες οκτώμισι (8 ½) μετά τον τοκετό.

β. Στις εργαζόμενες έγκυες μητέρες χορηγείται άδεια μίας (1) ώρας και για δύο (2) χρόνια μετά την επιστροφή τους από την άδεια λόγω τοκετού.

γ. Δεν επιτρέπεται η απόλυση εργαζόμενης μητέρας για δύο (2) χρόνια μετά τον τοκετό.

`Αρθρο 11^ο
Γενική διάταξη

Εργαζόμενοι αμφοτέρων των φύλων, εφόσον συμπλήρωσαν το 18^ο έτος της ηλικίας τους και άσχετα από προϋπηρεσία, δικαιούνται για πλήρη απασχόληση του κατωτέρου ημερομισθίου που προβλέπει η Εθνική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας. Στην κατηγορία αυτή υπάγονται οι διπλωτές εφημερίδων και οι εργαζόμενοι που δεν ανήκουν σε καμία από τις ειδικότητες του άρθρου 16.

`Αρθρο 12^ο
Φόρμες εργασίας

Στους μισθωτούς της παρούσας χορηγείται μία φόρμα εργασίας η οποία αντικαθίσταται κατ΄έτος, εφόσον έχει φθαρεί και αποτελεί ιδιοκτησία του εργοδότη.

`Αρθρο 13^ο
Ώρες εργασίας - Πενθήμερο

α. Το σύνολο της εβδομαδιαίας απασχόλησης κάθε μισθωτού ορίζεται σε όλη την επικράτεια σε τριάντα οκτώ (38) ώρες, η δε έναρξη και λήξη της καθημερινής εργασίας καθορίζεται από τον εργοδότη και για μέχρι έξι εκδόσεις. Το πενθήμερο ισχύει: α. στην περίπτωση έβδομης έκδοσης και ανεξάρτητα από τις ώρες εβδομαδιαίας απασχόλησης και β. για απασχόληση πλέον των 38 ωρών.

β. Δεν επιτρέπεται η απόλυση εργαζόμενου το χρονικό διάστημα των πέντε (5) τελευταίων ετών πριν την συνταξιοδότησή του, λόγω νέας τεχνολογίας.

`Αρθρο 14^ο

Όσοι αμείβονται με μηνιαίο μισθό μέχρι την ισχύ της παρούσας, διατηρούν το σύστημα αυτό, ο δε μισθός τους αποτελεί το 26πλάσιο ημερομισθίου της ειδικότητας τους.

`Αρθρο 15^ο
Νυκτερινό επίδομα

Κατόπιν της εκδόσεως της υπ΄ αριθ. 2190/1991 αποφάσεως του Σ.τ.Ε. και σε συμμόρφωση προς αυτή, επίδομα νυκτερινής εργασίας θα καταβάλλεται στους εργαζόμενους, οσάκις απασχολούνται από της 10ης νυκτερινής ώρας μέχρι της 6^ης πρωϊνής ώρας.

`Αρθρο 16^ο
Ειδικότητες - Υπαλληλικό

Στην παρούσα υπάγονται οι παρακάτω κατηγορίες εργαζομένων οι οποίοι θεωρούνται υπάλληλοι: Χειριστές σκάνερ, φωτοτεχνίτες, φωτογράφοι, μοντέρ, ρετουσέρ, γραφίστες, πιεστές, εκτυπωτές, χειριστές πιεστηρίων ορθίων, επιπέδων περιστροφικών και ΟΦΦΣΕΤ, παντός είδους μηχανικοί συντηρητές μηχανών φωτοσύνθεσης, φωτοσυνθέτες, σελιδοποιοί, λινοτύπες, στοιχειοθέτες, διαλυτές μονοτύπες, ετικετοποιοί, γραμμογράφοι, τσιγκογράφοι, φλεξογράφοι, στεροτύπες, λαμιναριστές, διορθωτές κειμένων, διεκπεραιωτές συντηρητές μηχανών εκτυπώσεως, χειριστές ηλεκτρονικών υπολογιστών, αμφοτέρων των φύλων.

`Αρθρο 17^ο
Γενική διάταξη

Οι τυχόν καταβαλλόμενες ανώτερες αποδοχές από τις καθοριζόμενες με την παρούσα Σ.Σ.Ε. και άλλα επιδόματα προβλεπόμενα από νόμους, διατάγματα, κανονισμούς ή ατομικές συμβάσεις εργασίας είναι επικρατέστερες και δεν θίγονται από την παρούσα, αλλά συνεχίζεται να καταβάλλονται, πλην βεβαίως του επιδόματος νυκτερινής εργασίας για το οποίο ισχύει το άρθρο 15 της παρούσας.

`Αρθρο 18^ο

Η ισχύς της παρούσας αρχίζει την 1.6.2000 και λήγει την 30.5.2001 και δεν μπορεί να καταγγελθεί πριν την παρέλευση έτους.