Συλλογική σύμβαση εργασίας βοηθών τεχνιτών και τεχνιτών επιχειρήσεων αργυροχρυσοχοίας - πολύτιμων μετάλλων και ωρολογοποιίας ετών 2000-2001.
Για τους όρους αμοιβής και εργασίας των απασχολουμένων άμεσα στην διαδικασία παραγωγής, επεξεργασίας και επισκευής προϊόντων αργυροχρυσοχοίας και λοιπών πολυτίμων μετάλλων, καθώς και στην διαδικασία κατασκευής και επισκευής ωρολογίων ή τμήματα άλλων επιχειρήσεων όλης της χώρας
Στην Αθήνα σήμερα την Παρασκευή 7 Ιουλίου 2000, οι υπογράφοντες, αφενός:
1. Μανώλης Κοντοπάνος, Πρόεδρος και
2. Δημήτρης Τσιουμπρής, Γεν. Γραμματέας της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργατοϋπαλλήλων Μετάλλου (Π.Ο.Ε.Μ.) και αφετέρου:
3. Ιωσήφ Ρουσανίδης, Πρόεδρος και
4. Βασίλειος Ιωάννου, Γεν. Γραμματέας της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Βιοτεχνών, Αργυροχρυσοχόων - Κοσμηματοπωλών - Ωρολογοποιών «ΠΟΒΑΚΩ» και
5. Μότσος Γιώργος, Πρόεδρος και
6. Δρίκος Γιώργος, Γεν. Γραμματέας της Γενικής Συνομοσπονδίας Επαγγελματιών Βιοτεχνών Εμπόρων Ελλάδος (ΓΣΕΒΕΕ), όλοι νόμιμα εξουσιοδοτημένοι για την υπογραφή της παρούσας Σ.Σ.Ε., με σκοπό να ρυθμίσουν τους όρους αμοιβής και εργασίας των απασχολουμένων στην παραγωγή, επεξεργασία και επισκευή προϊόντων αργυροχρυσοχοίας και λοιπών πολύτιμων μετάλλων (πλατίνες κ.λπ.), καθώς και στη διαδικασία κατασκευής και επισκευής ωρολογίων.
`Αρθρο 1
Στις διατάξεις της παρούσας υπάγονται οι εργαζόμενοι τεχνίτες, βοηθοί τεχνιτών και εργάτες στη διαδικασία παραγωγής, επεξεργασίας και επισκευής προϊόντων αργυροχρυσοχοίας, πολυτίμων μετάλλων, καθώς και κατασκευής και επισκευής ωρολογίων όλης της χώρας. Οι διατάξεις της παρούσας συλλογικής σύμβασης εργασίας ρυθμίζουν τους όρους αμοιβής και εργασίας των παραπάνω εργαζομένων κατά αποκλειστικότητα, δεδομένου ότι οι κλάδοι της αργυροχρυσοχοίας και της ωρολογοποιίας έχουν ιδιαίτερα και μοναδικά χαρακτηριστικά που τους καθιστούν απολύτως αυτοτελείς.
`Αρθρο 2
Τα κατώτατα όρια των βασικών μισθών και ημερομισθίων των υπαγομένων στην παρούσα σύμβαση εργαζομένων, όλων των κατηγοριών και ειδικοτήτων, όπως είχαν διαμορφωθεί στις 31.03.2000, αυξάνονται ως εξής:
Α- Την 1.4.2000 αυξάνονται κατά ποσοστό 2,1%.
Β- Όπως θα έχουν διαμορφωθεί την 30.06.2000, με βάση την προηγούμενη περίπτωση α- αυξάνονται από 1.07.2000 κατά ποσοστό 2,1%.
Τα ημερομίσθια για το έτος 2000 διαμορφώνονται ως εξής:
ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ |
|
ΒΑΣΙΚΑ |
ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΑ |
|
|
1.4.2000 |
|
1.7.2000 |
|
|
`Αγαμος |
Έγγαμος |
`Αγαμος |
Έγγαμος |
1. ΤΕΧΝΙΤΕΣ
0-3 χρόνια |
7.910 |
8.701 |
8.076 |
8.884 |
2. ΒΟΗΘΟΙ
0-3 χρόνια |
7.603 |
8.363 |
7.763 |
8.539 |
3. ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΓΕΝΙΚΩΣ ΣΕ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΑΡΓΥΡΟΧΡΥΣΟΧΟΪΑΣ
0-3 χρόνια |
7.592 |
8.351 |
7.751 |
8.526 |
Γ. Όπως θα έχουν διαμορφωθεί βάσει της περίπτωσης β- αυξάνονται για το 2001 κατά ποσοστό 3,5%. Η αύξηση αυτή θα δοθεί την 1.01.2001 σε ποσοστό 1,8%, στα ημερομίσθια και τους μισθούς όπως θα έχουν διαμορφωθεί την 31.12.2000 και την 1.07.2001 σε ποσοστό 1,7%, στα ημερομίσθια και τους μισθούς όπως θα έχουν διαμορφωθεί την 30.06.2001.
2. Εφόσον την 1.1.2002 τα ημερομίσθια και οι μισθοί, όπως θα έχουν διαμορφωθεί την 31.12.2001, δεν εξασφαλίζουν επίπεδο αύξησης υπερβαίνον τουλάχιστον κατά μία ποσοστιαία μονάδα τον επίσημο Μέσο Δείκτη Τιμών Καταναλωτή του έτους 2001, θα αναπροσαρμοσθούν από 1.1.2002, έτσι ώστε η συνολική τους αύξηση για το 2001 να υπερβαίνει κατ΄ αυτό το ποσοστό τον Μέσο Δ.Τ.Κ.
`Αρθρο 3
1. Θα συσταθεί εντός του 2000 επιτροπή με μέλη που θα ορισθούν από κοινού από τα δύο μέρη, με σκοπό την μελέτη και την υποβολή προτάσεων για τον εκσυγχρονισμό και την ανάπτυξη του κλάδου.
2. Όλοι οι θεσμικοί όροι των ΕΓΣΣΕ που ισχύουν, συμπεριλαμβανομένης και της ΕΓΣΣΕ ετών 2000 και 2001, εφαρμόζονται και στους υπαγόμενους στην παρούσα ΣΣΕ.
`Αρθρο 4
Οι διατάξεις της από 8.10.1991 Σ.Σ.Ε., καθώς και των λοιπών ομοίων Σ.Σ.Ε. και Δ.Α. που δεν καταργούνται ή δεν τροποποιούνται ρητά με την παρούσα εξακολουθούν να ισχύουν.
`Αρθρο 5
Τυχόν ανώτερες από την παρούσα καθοριζόμενες αποδοχές ή ευνοϊκότεροι όροι εργασίας που προβλέπονται από νόμους, υπουργικές αποφάσεις, ΕΓΣΣΕ, πάσης φύσεως συλλογικές ρυθμίσεις, εσωτερικούς κανονισμούς, επιχειρησιακές πρακτικές ή ατομικές συμβάσεις εργασίας και δεν θίγονται με την παρούσα, εξακολουθούν να ισχύουν.
`Αρθρο 6
Η ισχύς της παρούσας, αν άλλως δεν ορίζεται σε επιμέρους διατάξεις, αρχίζει από την 1.04.2000.
ΠΙΝΑΚΕΣ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΩΝ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΕ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΑΡΓΥΡΟΧΡΥΣΟΧΟΪΑΣ
ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΓΕΝΙΚΩΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΑΡΓΥΡΟΧΡΥΣΟΧΟΪΑΣ
1.4.2000
Προϋπηρεσία | Βασικό Ημερομίσθιο | 3ετίες | Επίδομα Γάμου | Σύνολο Αγάμου | Σύνολο Εγγάμου |
0-3 |
7.592 |
0 |
759 |
7.592 |
8.351 |
3-6 |
7.592 |
456 |
805 |
8.048 |
8.853 |
6-9 |
7.592 |
911 |
850 |
8.503 |
9.353 |
9-12 |
7.592 |
1.367 |
896 |
8.959 |
9.855 |
12-15 |
7.592 |
1.670 |
928 |
9.282 |
10.210 |
15-18 |
7.592 |
1.974 |
957 |
9.566 |
10.523 |
18-35 |
7.592 |
2.278 |
987 |
9.870 |
10.857 |
1.7.2000
Προϋπηρεσία | Βασικό Ημερομίσθιο | 3ετίες | Επίδομα Γάμου | Σύνολο Αγάμου | Σύνολο Εγγάμου |
0-3 |
7.751 |
0 |
775 |
7.751 |
8.526 |
3-6 |
7.751 |
465 |
822 |
8.216 |
9.038 |
6-9 |
7.751 |
930 |
868 |
8.681 |
9.549 |
9-12 |
7.751 |
1.395 |
915 |
9.146 |
10.061 |
12-15 |
7.751 |
1.705 |
946 |
9.456 |
10.402 |
15-18 |
7.751 |
2.015 |
977 |
9.766 |
10.743 |
18-35 |
7.751 |
2.325 |
1.008 |
10.076 |
11.084 |
Σ.Σ. ΕΠΙΔΟΜΑ 10ΕΤΙΑΣ ΣΤΟΝ ΙΔΙΟ ΕΡΓΟΔΟΤΗ
Στους έχοντες συνολική προϋπηρεσία 10 ετών στον ίδιο εργοδότη καταβάλλεται επιπλέον επίδομα 5%, υπολογιζόμενο επί του βασικού ημερομισθίου δηλ. 380 δρχ. από 1.4.2000 και από 1.7.2000 δρχ. 388
Σ.Σ. ΤΡΙΕΤΙΕΣ
Οι τρεις πρώτες τριετίες υπολογίζονται με ποσοστό 6% και οι υπόλοιπες τρεις με ποσοστό 4%, για όλες τις κατηγορίες εργαζομένων.
ΒΟΗΘΟΙ ΤΕΧΝΙΤΩΝ ΓΕΝΙΚΩΣ
1.4.2000
Προϋπηρεσία | Βασικό Ημερομ. | Επίδομα Γάμου |
0-3 |
7.603 |
760 |
1.7.2000,
ΤΕΧΝΙΤΕΣ ΚΑΙ ΒΟΗΘΟΙ ΜΕ 3ΕΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΠΡΟΫΠΗΡΕΣΙΑ
1.4.2000
Προϋπηρεσία | Βασικό Ημερ. | 3ετίες | Επίδ. Γάμου | Σύνολο `Αγαμου | Σύνολο Έγγαμου | 15% Επίδομα Ειδικ. συνθ. Λουστρα. Βουρτσα | Επίδ. Προϊστ. Εργοδ. 20% |
0-3 |
7.910 |
0 |
791 |
7.910 |
8.701 |
1.186 |
1.582 |
3-6 |
7.910 |
475 |
838 |
8.385 |
9.223 |
1.186 |
1.582 |
6-9 |
7.910 |
949 |
886 |
8.859 |
9.745 |
1.186 |
1.582 |
9-12 |
7.910 |
1.424 |
933 |
9.334 |
10.267 |
1.186 |
1.582 |
12-15 |
7.910 |
1.740 |
965 |
9.650 |
10.615 |
1.186 |
1.582 |
15-18 |
7.910 |
2.057 |
997 |
9.967 |
10.964 |
1.186 |
1.582 |
18-35 |
7.910 |
2.373 |
1.028 |
10.283 |
11.311 |
1.186 |
1.582 |
1.7.2000
0-3 |
8.076 |
0 |
808 |
8.076 |
8.884 |
1.211 |
1.615 |
3-6 |
8.076 |
484 |
856 |
8.560 |
9.416 |
1.211 |
1.615 |
6-9 |
8.076 |
969 |
904 |
9.045 |
9.949 |
1.211 |
1.615 |
9-12 |
8.076 |
1.454 |
953 |
9.530 |
10.483 |
1.211 |
1.615 |
12-15 |
8.076 |
1.777 |
985 |
9.853 |
10.838 |
1.211 |
1.615 |
15-18 |
8.076 |
2.100 |
1.018 |
10.176 |
11.194 |
1.211 |
1.615 |
18-35 |
8.076 |
2.423 |
1.050 |
10.499 |
11.549 |
1.211 |
1.615 |
Σ.Σ. ΕΠΙΔΟΜΑ 10ΕΤΙΑΣ ΣΤΟΝ ΙΔΙΟ ΕΡΓΟΔΟΤΗ
Στους έχοντες συνολική προϋπηρεσία 10 ετών στον ίδιο εργοδότη καταβάλλεται επιπλέον επίδομα 5% επί του βασικού ημερομισθίου δηλ. από 1.4.2000 δρχ. 395 και από 1.7.2000 δρχ.404
Σ.Σ. ΤΡΙΕΤΙΕΣ
Οι τρεις πρώτες τριετίες υπολογίζονται με ποσοστό 6% και οι υπόλοιπες τρεις με ποσοστό 4% σε όλες τις κατηγορίες των εργαζομένων.